如果能顺利出货，四月底五月初的时候一科室会有一笔500万的进账，也算能够弥补姜润因为没有订到船舱而错过的一笔损失。更重要的是，一科室需要业绩，如果再持续下滑，没几个月一科室就掉到会与三科室持平的水准，没准二科室爬起来，把其他两个科室都赶超了也不一定。
到时候科长丢丑就丢大发了，姜润的好日子也怕是到头了。
公司里上上下下都听说了董事长给亲儿子下了最后期限，多少人都在期待着裴泽阳落魄成初级科员听人使唤呢。
一科室的气氛持续处于高压和恐慌的状态。
除了姜润。
收到了年终奖并打给母亲以后，姜润一身轻松，干劲比前一阵多了一倍。受到幸运女神眷顾似的，之前合作过的客户不停地来单子，接电话差点接到手软，清明节前一天上班，他连口水都时间喝。
裴泽阳看来，姜润简直可以给远腾拍宣传片。太能了，全公司上下找不到几个像姜润这么敬业的。他在一边看着姜润，如同看着一只上磨的驴，心里头只有“可怕”二字。
也许他要谢谢姜润，年度最佳员工，非姜润莫属。
第7章 第七章
清明小长假过后上班第一天，裴泽阳召开了每月一次的工作安排例会。例会上他向大家介绍了一个新员工，从金川实业跳槽过来的钱溪雯，今年26岁，在外贸行业业绩凸出，刚进一科室就得到了高级科员的待遇。
“大家好，我是钱溪雯，今后的日子希望能和大家一起努力。”
钱溪雯也是一个典型的御姐，西装都包不住的好身材，婀娜地立在一双九公分的名牌高跟鞋上。
台下的姑娘们抛出了羡慕的眼神，又美又有能力，还年轻，这是她们想活成的样子。
而当女人碰到与自己风格做派相似的另一个女人，会本能地竖起敌意。Teresa就是这样，钱溪雯一登场，她就感受到一股无形的牵制。特地观察了姜润的表情，还好他……面无表情。
看来对新来的小姐姐没什么兴趣。
裴泽阳把钱溪雯的位置安排在姜润右侧的空桌，原来他那一排就是专属于高级科员。等级越低的科员位置离裴泽阳的A区越近，便于监督管理。
“我们四月份的目标是，比三月上涨三个百分点。三月销量低，不失为一件好事，至少我们四月份的负担不会太重，”裴泽阳站在白板前，把每个正式员工的3月业绩标注出来，“我们是团队，也是猎场，弱肉强食。谁被超越，谁就必须OUT。从四月份起，每月业绩最低的同事将被集中观察，连续三个月销售惨淡的话……”
他顿了顿，表现出一种虚假的悲痛：“他无条件出局。”
话落之时，几个实习生不禁缩了缩脖子。公司饭不好吃啊……不好吃。
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