但你们也都知道，重点研发计划的要求必然高，资金总额有限。决定分配的因素很多，评分不高，并不代表东西不好。柏知望像只低音管风琴，有种宽舒人心的魔力，也不代表我们就得在这停下。
孟玄本来还哭丧着脸，被这么一打气，蔫了的头又抬起来。其实评审意见也好理解，毕竟做项目跟在学校写论文不同，有些没有转化的科技产出就像没人买单的水果，夸得再天花乱坠最后也只能摆在盘里等它过期。
柏知望当了这么多年的项目带头人，对自己组员的性格摸得门儿清，察言观色道：虽然结果不尽人意，但评审没有对我们的研究方式提出任何质疑，仅仅在转化这一项打了低分，这未必不是好事。他们唯一的顾虑，我们会在结项前，亲手用推广率和转化率作证明。
一把温柔嗓天生适合安抚情绪：大家都这段时间都很辛苦，我申请了院内的奠基团队奖，奖金下来后会按补贴形式发;积攒的加班工时也可以调休，你们先出去走走，看看山看看河，想回家待两天也可以，等情绪好了再回来继续。
什么加油打气动员都是虚的，讲情怀虽然有点用，但柏知望觉得还是实打实的福利才最有效，至少对这帮连轴转很久的人来说是如此。
一场会下来，死气沉沉的组里终于有了点朝气，几个老油条高呼谢谢组长。
等会议室的人都走光了，秦舟还在原处坐着。
柏知望关掉显示屏，问：不回宾馆吗?
秦舟说：在等你。
柏知望掏出一大串钥匙，找到贴着会议室标签的捅进锁眼里，一边锁门一边问：怎么了?
没，其实只是想安慰柏知望几句，但四周这么静，秦舟有点不好意思开口了，就是怕你心情不好，我来问问。
柏知望收起钥匙，插着兜，好整以暇地瞅他笑。
别这么看我啊，真话。秦舟瞳仁漆黑，比黑珍珠还真，你也别跟我演，换谁碰到这种事都不好过。刚刚那是当大家面必须得撑着，现在又没别人，没必要。
分手这么久，秦舟还是习惯用别人我们做区分，这让柏知望特别受用，差点忍不住想嘚瑟。
第34章 装得正儿八经
柏知望嘴角挂着一摸玩味，戴上帽子，步入秋风里。
秦舟不明白这表情什么意思：你笑什么啊?
没事儿，就觉得挺有意思的。柏知望回头打趣道，还是睡过的人知道心疼啊。
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