从小，常岁就属于长得漂亮，身材好的那一类女孩，人群中永远的焦点，几年不见，从女孩成长为女人，女性魅力更是有增无减。
她今天的穿着偏职业风，包臀裙扎出一段蜜蜂腰，纤细得盈盈一握，前凸后翘的身材曲线一览无余，举手投足间多了女人的性感和妩媚。
她还会耐性十足地听对方讲话，时不时作出回应，嘴角牵起明艳动人的笑容。
周炎打量着常岁外在变化的同时，颇有感触地说：“不只是身材外貌上，性格和为人处世都变了。”
谁说不是呢？
作为从小一起长大的青梅竹马，林今朝比周炎更了解常岁，体会自然比他来得更深刻。
常岁很小就父母双亡，常老爷子心疼她，对她过分宠爱，难免养成了骄纵的性子。虽然不至于胡作非为，但从前的她跟人打交道，总容易给人一种高高在上的优越感。
然而此刻的她，就好像集团成千上万的职场人当中的一员，放下了身份和架子，积极融入这个大集体。
其实，从昨晚开始，林今朝对常岁的变化就深有体会了。
从前的她喜欢跟他撒娇，喜欢缠着他，各种花式撩拨招惹他，昨晚，却态度强硬的命令他从房间出去。
早上保安得罪了她，按照她以往的行事作风，保安即便不被辞退，也要被扣上至少半个月的工资以儆效尤，然而她宽容大度地丝毫不计较。
这时，林今朝才后知后觉地发现，常岁好像对所有人都更好了，唯独对他，不但没有了从前的亲昵，甚至比一般人还要冷淡疏离。
这样的意识，让林今朝的情绪说不上的复杂。
他收回视线，抬腿往前走，转身进了财务部。
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公司的经理、总监们大多都是在集团工作三年以上的员工，对常岁的身份几乎都知晓，和她见面时，一个个都客气有礼。
财务部在开会，要等会议结束后才能过去，常岁见过其他部门经理后，暂时先回自己的办公室。
李经理将五份简历放到她的面前，说：“这五位是已经通过人事部筛选和一轮面试的助理候选人，您看什么时候方便，我通知他们过来复试。”
常岁随手翻着简历，看了看，“明天吧。”
“好的。”李经理又交给她一份蓝色文件夹，“这是运营总监的职权划分，还有几项近期需要您解决的重大事项，更详细具体的内容，等您的新助理入职后，我会一并交给他。”
待人事经理走后，常岁打开文件夹，快速浏览了一遍里面的内容。
在酒店管理教育的发源地瑞士学习了三年，常岁积累了
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